十几年来，百勤从最初的小型律师事务所，发展成为目前东莞唯一一家由司法部评定的“全国优秀律师事务所”，靠的就是吸引和留住杰出的专业人才，为大家提供迅速成长、充分发挥才干的平台。

百勤打破了传统的律师与某一合伙人的固定工作关系，建立灵活的合作机制，实行“老带新”“传帮带”的人才培养模式，使律师有机会参与不同类型的项目或案件，与不同风格的合伙人、资深律师合作，学习不同的办案方法，领略不同的专业思维和风格，极大地拓宽了年轻律师的专业视野。

百勤提供业界具有吸引力的晋升机会，实行弹性加薪制度，并且每年都会从优秀律师中选拔合伙人。

吐脯握发，秉怀诚心，广布求贤，静待君临！我们衷心地欢迎您加入百勤，成为百勤大家庭的一员，与百勤共同奋斗和成长。